9-tägiger Premium-Lehrgang in 3 Modulen
für Personaler*innen
Webcode 24114150
Prof. Dr. Michael Fuhlrott
Lehrgangsleiter, Prof. und Fachanwalt für ArbR, Partner, FUHLROTT Arbeitsrecht, Hamburg
Herr Prof. Dr. Fuhlrott berät primär Unternehmen und Personalabteilungen in allen Bereichen des Arbeitsrechts. Daneben ist er gefragter Referent und Autor von mehr als 700 arbeitsrechtlichen Veröffentlichungen. Durch seine langjährige Erfahrung in der Dauerberatung von Personalabteilungen kennt er die Anforderungen, die an kompetente und moderne HR-Businesspartner gestellt werden.
Holger M. Frieges
Rechtsanwalt, Vice President Labour Law & HR KION Corporate, KION GROUP AG, Frankfurt am Main
Der Referent ist für arbeitsrechtliche Fragestellungen,
Labour Relations und HR Governance im KION
Konzern verantwortlich. Er verfügt über langjährige
Erfahrungen als operativer Personalleiter verschiedener
Unternehmen sowie im strategischen Personalmanagement.
Nähere Informationen finden Sie hier.
Frank Peter Zimmermann
Vice President HR - EMEA Vibrantz GmbH
Der Referent und "Unternehmenspraktiker" ist seit über 30 Jahren in verschiedenen HR Manager Positionen tätig. Aktuell ist er Vice President - EMEA bei der Vibrantz GmbH, zuvor leitete er als Head of HR, Best4Tires Holding GmbH oder Director HR Operations das operative Personalwesen in der Automobilzuliefererbranche.
Clarissa Weitz
Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin), Fachanwältin für Arbeitsrecht, Leiterin Arbeitsrecht, Heidelberger Druckmaschinen AG
Frau Weitz ist als Leiterin Arbeitsrecht der Heidelberger Druckmaschinen AG mit allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen des Konzerns betraut. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in der arbeitsrechtlichen Praxis, insbesondere bei der Beratung und Begleitung von Personalmaßnahmen, bei innerbetrieblichen Verhandlungen, bei der gerichtlichen Vertretung auf Arbeitgeberseite sowie bei der Schulung von Fach- und Führungskräften.
Daniel Obst
Richter am Arbeitsgericht Mannheim, Lehrbeauftragter an der Universität Heidelberg
Herr Obst verfügt über eine 15-jährige Erfahrung als Arbeitsrichter in Heilbronn, Mannheim, Heidelberg und Karlsruhe. In dieser Zeit hat er mehrere tausend Fälle verhandelt und entschieden. Er war außerdem Beauftragter des Justizministeriums Baden-Württemberg beim Bund (2005-2009) und hat in dieser Zeit u. a. den deutschlandweiten rechtspolitischen Brief herausgegeben, der alle aktuellen neuen Gesetzesentwicklungen im Blick hatte.
Frederike C. Schemenauer
Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin), Fachanwältin für Arbeitsrecht, Expert Labour Law & Labour Relations, ABB Deutschland
Die Referentin ist in der deutschen ABB-Zentrale im Bereich HR Arbeitsrecht (Labour Law & Labour Relations) tätig, führt schwerpunktmäßig innerbetriebliche Verhandlungen, insbesondere zu mitbestimmten Themen und verantwortet hierbei unter anderem arbeitgeberseitig einen Ausschuss des Konzernbetriebsrats sowie auf globaler Ebene betreffend Labour Relations mehrere oversight countries. Weiterhin betreut sie Betriebsübergänge und die Harmonisierung nach Gesellschaftskäufen. Zuvor war sie langjährig in einem Unternehmen der Lebensmitteleinzelhandels-Branche tätig und dabei insbesondere mit der intensiven Arbeitsrechtsberatung und Gerichtsvertretung als auch der Schulung von Fach- und Führungskräften betraut.
Nähere Informationen finden Sie hier.
Maria Siemens-Behm, LL.B.
Industrial Relations & HR Business Partner Supply Chain DACH, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Unilever Deutschland Holding, Hamburg
Die Referentin betreut als Syndikusanwältin die personalführenden Unternehmen des deutschen Unilever-Konzerns in allen individual- und kollektivvertraglichen arbeitsrechtlichen Fragestellungen einschließlich der Vorbereitung und Begleitung von Organisationsentwicklungen. Außerdem führt Frau Siemens-Behm Verhandlungen mit den konzerneigenen Gremien der Arbeitnehmervertretung zur Umsetzung betrieblicher Veränderungen. Frau Siemens-Behm ist zudem als Mediatorin tätig. Vor ihrer Tätigkeit als Unternehmensjuristin war die Referentin vier Jahre als Rechtsanwältin in nationalen und internationalen wirtschaftsberatenden Kanzleien tätig, unter anderem in der arbeitsrechtlichen Begleitung von M&A-Transaktionen, sowohl auf Käufer-, als auch auf Verkäuferseite.
Dr. Inka Knappertsbusch, LL.M.
Counsel, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, CMS Hasche Sigle, Köln
Dr. Inka Knappertsbusch ist Rechtsanwältin im Bereich Arbeitsrecht und Beschäftigtendatenschutz bei der internationalen Wirtschaftskanzlei CMS Deutschland. Sie berät Unternehmen vor allem im Rahmen von Restrukturierungen und Betriebsvereinbarungen, insbesondere zu IT- und New Work-Themen. Weitere Schwerpunkte ihrer Tätigkeit stellen die Bereiche Datenschutz und künstliche Intelligenz im Beschäftigungsverhältnis dar. Sie ist Mitherausgeberin der Bücher "Arbeitswelt und KI 2030" und "Die Zukunft der Arbeit".
Constantin Wlachojiannis
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, michels.pmks Rechtsanwälte Partnerschaft mbB, Köln
Constantin Wlachojiannis ist als Fachanwalt für Arbeitsrecht in Köln tätig. Seine langjährige Berufserfahrung als Personalleiter und die inzwischen über 15-jährige Tätigkeit als Rechtsanwalt mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bilden einen profunden HR-Hintergrund. Verhandlungsroutine mit Betriebsräten und Gewerkschaften sowie umfassende Erfahrung als HR-Manager runden sein Profil ab. Constantin Wlachojiannis berät und vertritt seine Mandantschaft bei Umstrukturierungen, Transaktionen und Betriebsänderungen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Er unterstützt im Bereich der täglichen Personalarbeit bei sämtlichen arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Weitere Schwerpunkte seiner Tätigkeit liegen im Fremdpersonaleinsatz und im Recht der betrieblichen Altersversorgung. Constantin Wlachojiannis kann auf ein hohes Maß an Prozess- und Verhandlungserfahrung zurückgreifen und hat neben rechtlichen und wirtschaftlichen Interessen auch stets Ihre individuelle Situation im Blick.
26.11. - 13.03.2025
26.11. - 13.03.2025
Modul 1:
26./27./28. November 2024 (Präsenz/Heidelberg)
Modul 2:
21./22./23. Januar 2025 (Online)
Modul 3:
11./12./13. März 2025 (Online)
Heidelberg
Vangerowstr. 16 69115 Heidelberg
+49 6221 908-0
+49 6221 908-660
Heidelberg
Vangerowstr. 16, 69115 Heidelberg
+49 6221 908-0
+49 6221 908-660
Veranstaltung - 5.980,- € zzgl. MwSt.
Die Teilnahmegebühr beinhaltet eine hochwertige Dokumentation sowie ein Zertifikat, ein FAO-Nachweis (6,5 Std.) auf Anfrage, Arbeitsessen, Erfrischungen und Kaffeepausen sind zusätzlich inkludiert im Präsenzmodul 1.
AGB:
Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (Stand: 01.11.2021), die wir auf Wunsch jederzeit übersenden und die im Internet unter www.forum-institut.de/agb eingesehen werden können sowie ergänzend/abweichend im Einzelfall auf der Website der Veranstaltung aufgeführte besondere Bedingungen.
Veranstaltung - 5.980,- € zzgl. MwSt.
Die Teilnahmegebühr beinhaltet eine hochwertige Dokumentation sowie ein Zertifikat, ein FAO-Nachweis (6,5 Std.) auf Anfrage, Arbeitsessen, Erfrischungen und Kaffeepausen sind zusätzlich inkludiert im Präsenzmodul 1.
AGB:
Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (Stand: 01.11.2021), die wir auf Wunsch jederzeit übersenden und die im Internet unter www.forum-institut.de/agb eingesehen werden können sowie ergänzend/abweichend im Einzelfall auf der Website der Veranstaltung aufgeführte besondere Bedingungen.
Daniyel Demir
Konferenzmanager Personal
+49 6221 500-822
d.demir@forum-institut.de
Das gibt es nur hier: Der Lehrgang behandelt alle notwendigen Themengebiete vom Arbeitsrecht bei der Stellenausschreibung, Bewerbung über Arbeitsvertragsgestaltung, Störungen im Arbeitsverhältnis bis zum Kündigungsrecht und zwar so vermittelt, dass Sie das Gelernte sofort umsetzen und nutzen können.
Sie kommen als Personalverantwortliche*r ohne Kenntnisse im Arbeitsrecht nicht aus. Ein aktueller Kenntnisstand und die sichere Handhabe arbeitsrechtlicher Normen ist unerlässlich.
Nach dem Besuch dieses Lehrgangs haben Sie einen aktuellen Überblick über alle notwendigen Themengebiete vom Arbeitsrecht bei der Stellenausschreibung/Bewerbung über Arbeitsvertragsgestaltung, Störungen im Arbeitsverhältnis bis zum Kündigungsrecht erhalten sowie die Zusammenhänge zwischen verschiedenen Regelungswerken verstanden. Die für Ihre tägliche Arbeit wichtigen Informationen werden dabei so vermittelt, dass Sie das Gelernte sofort in Ihrer Praxis umsetzen und nutzen können.
Der Lehrstoff wird praxisorientiert aufgearbeitet. Besonderer Wert wird auf die intensive Beteiligung der Teilnehmer gelegt. Es besteht jederzeit die Möglichkeit, individuelle Fragestellungen zu vertiefen. Nutzen Sie außerdem den Erfahrungsaustausch mit Kollegen aus den Personalabteilungen anderer Unternehmen.
Ihr Referent: Holger M. Frieges, Rechtsanwalt, Vice President Labour Law, KION GROUP AG, Frankfurt
Ihre Referentin: Frederike C. Schemenauer Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin), Fachanwältin für Arbeitsrecht, Expert Labour Law & Labour Relations, ABB Deutschland
Ihr Referent: Frank-Peter Zimmermann Vice President HR - EMEA Vibrantz GmbH
Ihr Referent: Daniel Obst Richter am Arbeitsgericht Mannheim, Lehrbeauftragter an der Universität Heidelberg
Ihr Referentin: Maria Siemens-Behm Industrial Relations & HR Business Partner Supply Chain DACH, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Unilever Deutschland Holding, Hamburg
Ihr Referent: Frank-Peter Zimmermann Vice President HR - EMEA Vibrantz GmbH
Ihre Referentin: Clarissa Weitz Rechtsanwältin (Syndikusrechtsanwältin), Fachanwältin für Arbeitsrecht, Leiterin Arbeitsrecht, Heidelberger Druckmaschinen AG
Ihre Referent: Constantin Wlachojiannis Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, michels.pmks Rechtsanwälte Partnerschaft mbB, Köln
Ihr Referent: Frank Peter Zimmermann Head of HR, Best4Tires Holding GmbH, Höhr-Grenzhausen
Ihr Referent: Prof. Dr. Michael Fuhlrott Prof. und Fachanwalt für ArbR, FHM Rechtsanwälte, Hamburg
Ihr Referentin: Maria Siemens-Behm Industrial Relations & HR Business Partner Supply Chain DACH, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Unilever Deutschland Holding, Hamburg
Ihre Referentin: Dr. Inka Knappertsbusch, LL.M. Counsel, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, CMS Hasche Sigle, Köln
Ihr Referent: Prof. Dr. Michael Fuhlrott Prof. und Fachanwalt für ArbR, FHM Rechtsanwälte, Hamburg
...findet im Internet, live und interaktiv statt. Das ONLINE-Modul wird von unseren Referenten gesteuert und gehalten. Sie als Teilnehmer nehmen an Ihrem Arbeitsplatz bzw. am Ort Ihrer Wahl von Ihrem bevorzugten Endgerät teil. Sie sehen die Präsentationsunterlagen und hören den Vortrag der Referenten über Ihr Endgerät oder die klassische Telefonverbindung. Sie haben die Möglichkeit, Ihrer Fragen live oder über die Chatfunktion zu stellen.
Wir behalten uns vor, die Veranstaltung aus zwingenden Gründen (Covid-19 betreffend) kurzfristig komplett zu virtualisieren.
Am Ende jeder Lerneinheit findet eine Leistungskontrolle statt, die in schriftlicher oder praktischer Form erfolgen kann. Geprüft wird der in der Lerneinheit vermittelte Stoff. Die Teilnahme an der Prüfung ist freiwillig und mit keinen weiteren Kosten verbunden. Über die erfolgreiche Teilnahme an der Prüfung erhalten Sie ein Abschlusszertifikat, welches vom Lehrgangsleiter Prof. Fuhlrott unterzeichnet wird.
Die Teilnahme ist auch ohne Leistungskontrolle möglich. Sie erhalten eine Teilnahmebestätigung.
Praxisnutzen
Empfehlungsrate
Die besondere Auswahl der Referenten aus Ministerien und Praxis zeichnet diese Tagung aus. Impulse aus erster Hand sorge...
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Sie möchten sich und das Unternehmen hinsichtlich sexueller Belästigung, Diskriminierung und Mobbings rechtlich schützen...
The aim of the e-learning is to impart basic knowledge on the cooperation with the works council - from its establishmen...
The e-learning programme helps foreign inhouse counsels, human resources managers at international companies and those w...
Wir sind offiziell zertifiziert nach ISO 9001 und ISO 21001.
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Es gibt keinen vergleichbaren Lehrgang, der nur annähernd so umfassend und tief das Thema Arbeitsrecht behandelt!! TOP!!
J. Köber, Ass. Standortleitung
Geis Industrie-Service GmbH, Aus- und Weiterbildungsbetreuung
Die Inhalte des Lehrgangs decken die Anforderungen eines Personalreferenten in rechtlicher Hinsicht hervorragend ab.
M. Diller, Personalreferent
Rupp + Hubrach Optik GmbH, Bamberg
Hervorragend zur Erlangung eines Überblicks über das Arbeitsrecht in der Praxis!
A. Schwartz, Senior Consultant Personal
Siemens AG, München
Die kleine Gruppe ermöglicht einen intensiven, praxisorientierten Austausch.
Andrea Rötsch, Abteilungsdirektorin
Thüringer Aufbaubank
Sehr gute Dozenten mit viel Praxiserfahrung, sehr gut nutzbar für die eigene Arbeit.
Thorsten Linack, HR Manager
Emerson Climate Technologies GmbH
S. Lang, HR Junior Business Partnerin
AMK Holding GmbH & Co. KG
